外国人雇用サービス

ベトナム人の正社員雇用

日本国内で、優秀なベトナム人を
正社員雇用する企業を支援いたします

当サイトでは、企業様向けに完全成功報酬型の人材紹介サービスをご案内しております。企業様の深刻な人材不足の悩みを解決すべく、貴社のご希望に沿った優秀な人材をご紹介させていただきます。
弊社はベトナムの大学と提携しておりますので、その強い関係を活かし、一般的な出稼ぎ労働者ではなく、高度な人材をベトナム大学から直接ご紹介いたします。 弊社で紹介させていただく人材は基礎能力が高いため、日本語は勿論のこと、今後、それぞれの分野において技術や知識を習得し、優秀な逸材に成長する可能性を秘めています。


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採用まで無料

完全成果報酬

採用が決まるまで、費用は一切かかりませんので安心してサービスをご利用いただけます。

海外の大学と提携

ベトナムの有力な大学との強いパイプを活かし、優秀な人財を直接獲得いたします。

雇用期限無し

弊社では、一般的な実習名目のVISAでなく適正なVISAを取得するので、長期雇用が可能です。


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国内労働人口の減少問題

深刻な人口減少時代を迎えている日本

近年、日本では労働力不足が問題視され、業界、業種によっては既に深刻な人手不足が現実に起きています。将来的にも少子高齢化により人口はさらに減り続け、労働力不足が今後も解消する見通しが立たない状況です。そこで、今後、この問題を打開するため外国人人材の採用・育成が必要となってきます。


日本で働いている日本人の数

日本政府の動き

日本政府による高度人材外国人の
積極的な受け入れの支援

法務省では、高度人材外国人の受け入れを促進するため、”高度人材外国人”と認定された人材採用に際して、出入国管理上の優遇処置を講ずる制度を導入しました。

【高度人材外国人とは】
“国内の資本・労働とは補完関係にあり、代替えする事が出来ない良質な人材”であり、”我が国の産業にイノベーションをもたらすとともに、日本人との切磋琢磨を通じて専門的・技術的な労働市場の発展を促し、我が国の労働市場の効率性を高めることが期待される人材”のこと


留学ビザ→就労ビザへの変更許可件数

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当サービスの強み

ベトナムの有力な大学との
強いつながりを活かした支援体制

ベトナムの大学との強い結びつきを活かし、ホーチミン工業大学・ハノイ工科大学・フェ外語大学・ハノイ交通運輸大学・ハノイ貿易大学等を卒業した日本語堪能かつ、将来性のある優秀な逸材を発掘し、日本企業様が求める人財の採用支援を行います。

交通運輸大学、ホーチミン工業大学、ハノイ工科大学、フェ外語大学、HUTEC大学

増加する日本語教育

1979年度の調査から2012年度調査まで過去10回の調査結果を見ると、機関数は1,145から16,046となり14倍に。また教師数も4,097人から63,805人となり15.6倍になりました。

また、それに伴い学習者数は127,167人から3,985,669人となり31.3倍に増加しています。海外における日本語教育はこの33年間、常に増加を続け大幅に拡大しています。

東南アジア初!ベトナムの小学校で
日本語が第1外国語に採用

ベトナム全土の小学校で日本語を英語と並ぶ「第一外国語」として教える事を目指す方針で、ベトナム教育・訓練省と一致したと在ベトナム大使館より発表されました。対象は小学3年生以上で、既に一部の中学校でも日本語教育が実施されています。
大使館によると、ベトナムでは約4万6千人が日本語を学んでいるとされています。


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成功事例

株式会社スーパーホテル(東京)

フロント・マネージャー候補
応募者殺到の中、熱意を認められ見事内定

この度、私は日本に就職出来る事になりました。小さい頃から日本文化が大好きで日本語を勉強しました。いつか日本で働きたいという夢が叶いました。お客様へのサービス、日本のマナーや働き方など学び、お客様に満足していただけるよう頑張ります。

オンズホールディングス

不動産営業 給与23万+成果報酬
慶應義塾大学院生 N1

お客様の衣食住の基本である「住」環境の提案が出来るこの業界は、お客様が生活していくうえでかけがえのないものを提供できる仕事だと思います。不動産の知識、提案力や営業力を磨いていきたいです。

昭和起重機製作所(大阪)※外国人初雇用

機械設計
大学:機械設計専攻

入社前から参考書を頂き専門知識を勉強できたり、入社後は日本語学校で勉強をさせてもらえる事、社宅を準備していただいたり、長く働ける環境にとても満足しています。会社で外国人は、まだ私一人ですが、これから外国人スタッフを増やして、活気ある会社にできるようにしたいです。

株式会社ネオ(三重県)

WEB作成・管理
給与27万、社宅、ボーナス有

福岡の企業から三重県の企業に転職しました。
始めは、東京の会社で働きたくて幾つか面接を受けましたが全て不合格でした。
東京にこだわらず、待遇や長く働ける環境を準備してくれたコチラの会社に勤めて1年半となります。仕事は忙しいですが、毎日充実しています。

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入社までの流れ

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他社との比較

企業A
(実習制度)
Solution
語学
レベル
とても低い
日常会話困難
N1~N3を
豊富に登録
+英語スキル
人材の
クオリティ
専門学習は受けていない
高い脱走率
(後の不法労働者)
専門知識を習得
MBA&技術系大学卒
日系大手経験者も多い
面接 渡航面接費 ¥200,000~ ネット面接 ¥0
採用
コスト
組合費¥410,000
+
管理費 ¥420,000/年
合計¥830,000
成果報酬型
給与 ¥140,000~¥160,000 ¥180,000~
その他
費用
¥2,700,000
(5年間の組合費)
¥0
離職までの
平均年数
実習期間限定
(3年間)
更新により
上限無し

よくある質問

外国人は日本で働けますか?


働けます。業種によって在留許可が異なります。


在留許可に期間はありますか?


運転免許と同じで有期更新です。特に問題がなければ更新可能です。


日本語のレベルはどのくらいですか?


通訳(外語大学)なら堪能ですが、エンジニアに日本語能力を求めるのは難しいです。
しかし、就業と共に日本語レベルはアップします。


日本で何年くらい働きたいのでしょうか?


一番多い希望は、5年~10年です。全体の3割は10年以上を志望しています。


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